Protocolo Integrado - Governo Federal

DocumentoConsulta realizada em 10/02/2025 15:55:58

Protocolo:
23080050293202412
Data de Produção:
13/09/2024
Espécie:
Processo
Assunto:
Requerimento de licença capacitação de 47 dias. De 14/10 a 29/11/2024. Servidora solicitante Nadine Schmidt Borges.

Interessados

Identificação	Nome
*87145*	Nadine Schmidt Borges

Histórico

Data:
02/12/2024 07:58:16
Unidade:
Setor de Arquivo Funcional/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ARQUIVADO: Processo arquivado digitalmente no Sistema de Processos Administrativos (SPA) da UFSC. A Portaria de concessão de licença para capacitação foi indexada no sistema de gestão do AFD.

Data:
30/11/2024 02:37:14
Unidade:
Setor de Arquivo Funcional/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
AGUARDANDO RECEBIMENTO.

Data:
29/11/2024 11:49:40
Unidade:
Serviço de Afastamento para Formação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: - Comprovação entregue. Registro de afastamento finalizado no ADRH. Para arquivo na pasta funcional do servidor.

Data:
29/11/2024 02:38:04
Unidade:
Serviço de Afastamento para Formação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
AGUARDANDO RECEBIMENTO.

Data:
28/11/2024 14:42:35
Unidade:
Colégio de Aplicação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Providências - Inserida a documentação para o encerramento do processo referente a licença capacitação.

Data:
30/09/2024 23:03:41
Unidade:
Colégio de Aplicação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
RECEBIDO, AGUARDANDO DESPACHO.

Data:
20/09/2024 11:13:49
Unidade:
Serviço de Afastamento para Formação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Providências - Ao (à) servidor(a) interessado e sua chefia imediata para ciência: Prezado(a), Licença Capacitação deferida conforme portaria em anexo. Esta licença destina-se exclusivamente à capacitação do(a) servidor(a) para realização das atividades informadas e aprovadas no processo de solicitação. Deverão ser realizadas, no mínimo, 30h semanais de atividades, conforme cronograma/plano de trabalho, sendo que as datas dos certificados deverão comprovar a realização das atividades durante o período integral da LIC. Caso haja desistência da licença, ou necessidade de alteração de cursos ou de datas, o servidor deverá realizar previamente contato com saf.daac.ddp@contato.ufsc.br para orientações. Após o retorno do(a) servidor(a), deverá ser anexado, no mesmo processo digital, documento de comprovação de todas as atividades (certificado(s), ou relatório das atividades realizadas com a assinatura do servidor e da chefia imediata via Assina UFSC), no prazo de 30 dias após o término do afastamento. O servidor deve verificar com antecedência com a instituição promotora dos cursos como se dá a emissão dos certificados, sendo indispensável que os mesmos apresentem o nome completo do servidor, a data de início e término do curso, a carga horária e o aproveitamento. Após anexar comprovação, devolver o processo digital a SAF/DAAC para encerramento do registro de afastamento. Salienta-se que é de máxima importância a entrega da comprovação para que não inviabilize a análise de processos futuros pela Coordenadoria de Capacitação de Pessoas.

Data:
19/09/2024 18:36:13
Unidade:
Direção do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Providências - Ciente. Portaria assinada. Ao SAF/DAAC para demais providências. Nilton J. de Quadra Diretor em exercício DDP/PRODEGESP

Data:
18/09/2024 11:13:44
Unidade:
Serviço de Afastamento para Formação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Providências - Para assinatura da portaria (pág. 26). Após, favor retornar para SAF/DAAC para demais providências.

Data:
18/09/2024 07:07:11
Unidade:
Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Providências - De ordem da Pró-Reitora de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas, encaminha-se à SAF/DAAC para demais providências quanto à concessão da licença capacitação em tela.

Data:
18/09/2024 02:36:54
Unidade:
Pró-Reitoria de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
AGUARDANDO RECEBIMENTO.

Data:
17/09/2024 18:37:22
Unidade:
Direção do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Providências - Ciente. De acordo. Encaminha-se o presente processo à Pró-Reitora de Desenvolvimento e Gestão de Pessoas para análise e manifestação final. Após, retorne-se à CCP/DDP para providências. Nilton J. de Quadra Diretor em exercício DDP/PRODEGESP

Data:
17/09/2024 02:07:03
Unidade:
Direção do Departamento de Desenvolvimento de Pessoas/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
AGUARDANDO RECEBIMENTO.

Data:
16/09/2024 18:30:21
Unidade:
Coordenadoria de Capacitação de Pessoas/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Análise e Manifestação - De acordo com a concessão da Licença Capacitação. À Direção do DDP para manifestação e, após, à PRODEGESP para autorização final. Posteriormente, retorne-se ao SAF/DAAC. Atenciosamente, MARCO ANTONIO SCHNEIDER Coordenador de Capacitação de Pessoas Port. 432/2023/GR CCP/DDP/PRODEGESP

Data:
16/09/2024 16:22:13
Unidade:
Divisão de Afastamento e Apoio à Capacitação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: - Ciente de que a solicitação de Licença para Capacitação atende as normativas vigentes. Encaminha-se para manifestação. Carolina Bones Chefe da Divisão de Afastamento e Apoio à Capacitação Portaria n.º 916/2024/GR, de 15 de abril de 2024

Data:
16/09/2024 10:43:45
Unidade:
Serviço de Afastamento para Formação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Providências - Trata-se de solicitação de Licença Capacitação de NADINE SCHMIDT BORGES, SIAPE 2402183, ocupante do cargo de Assistente de aluno, com lotação no Colégio de Aplicação /CA/CED para cursar online Gestão Escolar Integradora Ênfase em administração, orientação, supervisão e inspeção, no Instituto Nacional de Ensino, pelo período de 47 dias, de 14/10/2024 a 29/11/2024, perfazendo 202 horas, com ônus limitado, referente ao interstício completado em 22/06/2022. O curso proposto está de acordo com o ambiente organizacional do servidor, conforme Portaria nº 9 de 29/06/2006. A licença está dentro do quantitativo previsto pelo Parágrafo Único do Art. 27 do Decreto 9.991/2019. Constam dos autos, folder do curso (peça 13) e currículo do Banco de Talentos (peça 10 ). Há parecer favorável da chefia imediata e da direção de unidade. Considerando que a referida solicitação está de acordo a Lei 8.112/90, Decreto 9.991 de 28 de agosto de 2019, Decreto nº 10.506, de 02 de outubro de 2020 e a Instrução Normativa nº 21 de 1º de fevereiro de 2021, encaminha-se este processo à Direção do DDP para manifestação e, posteriormente, à PRODEGESP para parecer final. Necessidade de desenvolvimento prevista no PDP/UFSC: Aprimorar práticas administrativas e/ou acadêmicas para o desenvolvimento profissional e institucional nas áreas de conhecimento pertencentes às Ciências Sociais Aplicadas. Após, retorne-se a SAF/DAAC para as demais providências. A sua consideração.

Data:
16/09/2024 09:03:07
Unidade:
Coordenadoria de Capacitação de Pessoas/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: - Processo na fila de trabalho aguardando análise.

Data:
13/09/2024 21:33:56
Unidade:
Colégio de Aplicação/Universidade Federal de Santa Catarina
Operação:
ENCAMINHADO: Para Providências - Para Providências

As informações exibidas nas consultas são de responsabilidade dos órgãos integrantes da solução Protocolo Integrado. Para consulta ao teor dos documentos públicos deste processo, entrar em contato diretamente com o órgão responsável pelo mesmo.